Yusuf Tokdemir

Look at your around. Increasing changes in technology, products, services and culture are creating new opportunities and threats for people in their professional life. This means that people should manage their life and career, according to the long-term innovative strategies.

Brezilya’da oynanan 2014 Dünya Kupası’nı Almanya’nın kazanması tesadüf değildi. Alman Teknik Direktör Joachim Löw yaptığı açıklamada, Almanya’nın 10 yıllık stratejik gelişim ve uygulama planı uyguladığını belirtti. Şirket yönetimi açısından baktığımızda bunun uzun vadeli strateji geliştirme ve uygulama planı olduğu ve bunun sonucunda büyüme, karlılık, rekabet avantajı ve yüksek tüketici değeri elde ettiklerini belirtmeliyim.

If you define innovation as a cornerstone of your business strategy, there can be some potential pitfalls! Therefore, we have to talk about them and take actions acoordingly.

I see that some companies don’t operate with optimal-sized plants and they have over-capacity problems for many years. They have extra spaces within or around the factory. They try to get quick information from people about what type of products or sectors they have to invest. This approach surprises me!

Lokal veya global şirket liderleri bana bir şey olmaz diye düşünmemeli. Masa başında oturup bizim sistemimiz var. İnsanlar değişse bile sistemimiz çok mükemmel, biz de hata olmaz. Yakalarız diye düşünmeleri son derece riskli.

birçok firma inovasyon yönetimi ve etkin liderlik konularında farklı zorluklarla karşı karşıya. Gerçekte doğru liderle çalışıyorlar mı?

Bakıyorum, pek çok insan, gıdalar bizi hasta ediyor diye şikayet ediyor. Ne kadar doğru? Doğru besleniyor muyuz diye kimse soru sormuyor!

Çalışan memnuniyeti ve bağlılığı, şirketlerin yerel ve global rakiplere karşı rekabet performanslarını doğrudan etkileyen ana unsurlardan bazılarıdır. Her şirket sahibi ve yöneticisi, bunların ne anlama geldiğini bilmek zorundadır! Daha iyi yaşam koşulları Hepimiz biliyoruz ki çalışanlar, daha iyi yaşam koşulları ve...

Çevremize baktığımız da birçok firmanın maliyetleri azaltmak için çalıştığını görmekteyiz. Bunun nedeni tüketicilerin davranışları ve pazardaki değişimlerdir. Şirketler müşteri hizmetlerini iyileştirirken daha hızlı aksiyon almaya çalışmaktadırlar. Çevremizde gelişen ve değişen politik, sosyal, çevre, yönetmelikler, teknoloji, nüfus değişimleri, doğru yetkinlikte...

Sağlıklı yaşamak kadar güzel bir şey var mı? Elbette yok! Dünyayı görmek, paylaşmak, mutlu olmak, üretken olmak, sağlıklı ve uzun yaşamak, hepimizin temel arzusu. İnsanlarla konuşurken, sağlıklı yaşamın sadece sağlıklı gıdalarla beslenme olarak algılandığını görüyorum. Resmin başka bir boyutu göz ardı...